جزئیات همسان سازی حقوق بازنشستگان کشوری ، کف حقوق 3.5 میلیون تومان شد

به گزارش مجله سرگرمی، مدیر کل فنی صندوق بازنشستگی کشوری جزئیات اجرای همسان سازی حقوق بازنشستگان را تشریح کرد.

جزئیات همسان سازی حقوق بازنشستگان کشوری ، کف حقوق 3.5 میلیون تومان شد

به گزارش خبرنگاران از ایسنا، اکبر شیرمحمدی در گفتگوی ویژه خبری شبکه دوم سیما، درباره جزئیات همسان سازی حقوق بازنشستگان کشوری شرح داد و گفت: افزایش حقوق در قالب همسان سازی در راستای تحقق ماده 30 قانون برنامه ششم توسعه اعمال می گردد.

وی اضافه نمود: با یاری و حمایت دولت و وزیر رفاه این رخ داده و تکمیل افزایش های ابتدای سال تا 90 درصد میانگین شاغلین همتراز و همرتبه انجام می گردد.

مدیرکل فنی صندوق بازنشستگی کشوری با بیان اینکه جداول حقوقی تهیه و دستورالعمل های اجرایی برای صندوق بازنشستگی کشوری ابلاغ شده و به همین دلیل احکام حقوقی یک میلیون و 489 هزار نفر از بازنشستگان را صادر کردیم گفت: احکام قابل دریافت و رویت به وسیله وبسایت صندوق بازنشستگی است.

شیرمحمدی در پاسخ به اینکه با همسان سازی، حداقل حقوق دریافتی تا چه میزان افزایش پیدا نموده است؟ گفت: جداول ابلاغی درباره کارکنان مشمول پرداخت نظام هماهنگ و خدمات کشوری و دستگاه هایی که فاقد گروه های شغلی نظام پردخت هماهنگ بودند به طور یکسان به عنوان کارمندان دولت آماده شده و افراد در گروهای 20 گانه قرار گرفتند.

وی اضافه نمود: عدد امتیاز هر فرد در هر گروه شغلی مشخص کننده میزان افزایش حقوق هر فرد است که 2.5 درصد به ازای سنوات مازاد و یا سوابق مدیریتی و ... به آن اضافه می گردد. افزایش سال جاری اتفاق ویژه ای بود و درصد افزایش ها بر اساس گروه شغلی افراد متفاوت است.

مدیر کل فنی صندوق بازنشستگی کشوری ادامه داد: حداقل دریافتی ما برای کارمندانی که با 30 سال سابقه خدمت بازنشسته شده اند و حداقل حقوق آنها در ابتدای سال دو میلیون و 800 هزار تومان بوده است، با همسان سازی به سه میلیون و 500 هزار تومان افزایش یافته است.

شیرمحمدی در پاسخ به اینکه چرا افزایش حقوق ها به صورت پلکانی معکوس اجرا نشد تا افرادی که حقوق پایینتری دارند مشمول افزایش بیشتری بشوند؟ گفت: آنچه که دولت مکلف بوده طبق برنامه ششم توسعه افزایش را اعمال کند نوعی متناسب سازی حقوق بازنشستگان با شاغلین است. طبیعتا حقوق بازنشستگان عضو هیئت علمی با حقوق شاغلین هم رده خودشان مقایسه می گردد. درباره کارمندان دولت در سایر گروه های شغلی به همین ترتیب عمل شده است.

وی اضافه نمود: مسلما در زمان اشتغال، دریافتی حقوقتان با توجه به مدرک تحصیلی و شغلی که دارید، نسبت به کسانی که در سطح پایین تری قرار دارند، بیشتر است. این اختلاف همیشه وجود داشته. اکنون نیز بازنشسته در هر سطحی که قرار داشته باشد حقوقش به 90 درصد حقوق شاغلین هم رده اش می رسد.

وی درباره منابع اقتصادی اجرای همسان سازی گفت: تصویب نامه منابع تامین بار اقتصادی همسان سازی در شش ماهه دوم سال را پیش بینی نموده که به وسیله واگذاری سهام شرکت های دولتی تامین می گردد. سازمان برنامه پیگیر تامین بودجه است و مشکل خاصی در این زمینه وجود ندارد.

مدیر کل فنی صندوق بازنشستگی کشوری درباره تسهیلات بازنشستگان نیز گفت: اعطای وام هفت میلیون تومانی در جریان است و پرداخت می گردد. وام ازدواج فرزندان نیز پرداخت می گردد و در حال ثبت نام هستند. وام خرید اقساطی کالا که در ارتباط با یاری های معیشتی است نیز از سوی صندوق بازنشستگی پیگیری شده و برنامه ریزی نموده ایم که برای بازنشستگان قابل استفاده و بهره برداری است.

وی درباره بیمه تکمیلی بازنشستگان گفت: سال جاری سرانه بیمه از 60 به 140 هزار تومان افزایش یافت؛ اما سهم بازنشسته همچنان همان مبلغ 30 هزار تومان به ازای هر نفر است. سقف تعهدات در خدماتی چون جراحی تخصصی 44 میلیون تومان، بستری عمومی 22 میلیون، خدمات تشخیص درمانی سرپایی 17 میلیون تومان است.

وی اضافه نمود: درباره بیماری کرونا هم اقداماتی اجرا شده و صندوق بازنشستگی اطلاعیه صادر کرد که حمایت هایی برای بازنشستگان داریم و یاری هایی در این زمینه انجام می گردد.

مدیر کل فنی صندوق بازنشستگی کشوری در پاسخ به اینکه آیا همه حقوق ها بالای 4 میلیون می رود؟ یکی از مخاطبان اعلام نموده که حقوقش از 2میلیون و 400 هزار تومان به دو میلیون و 600 هزار تومان رسیده است گفت: باید دید آیا فرد تک ورثه است یا خیر. کسانی که 30 سال خدمت سابقه خدمت دارند حداقل حقوقشان از 2میلیون و 800 تومان به 3 میلیون و 500 هزار تومان رسیده است.

وی ادامه داد: اما کسانی که نسبت سنواتشان کمتر بوده، دریافتی شان کمتر است و احتمالا به همین علت است که حداقل و کف دریافتی این مخاطب از دومیلیون و 400 هزار تومان به دو میلیون و 600 هزار تومان رسیده است.

وی درباره اینکه آیا بازنشستگان سال 99 هم مشمول همسان سازی می شوند؟ اظهار کرد: افزایش حقوق تعلق به آنها می گیرد و احکام اینها هم هفته آینده صادر می گردد.

وی در پاسخ به پرسشی درباره سهم بودجه دولتی در صندوق های بازنشستگی و شرایط سال های آینده گفت: صندوق های بازنشستگی باید اصلاحات ساختاری، سیستمی و پارامتریک را انجام دهند. قوانین و مقررات ما ایراد دارد و مربوط به سنوات خیلی گذشته است و هزینه های زیادی به صندوق ها تحمیل می نماید، سن بازنشستگی، نحوه محاسبه مستمری، بازنشستگی پیش از موعد و ... باید بیشتر مورد توجه قرار بگیرد که تا کنون مغفول مانده است.

مدیر کل فنی صندوق بازنشستگی کشوری تاکید نمود که اگر صندوق های بازنشستگی را بیمه ای ببینیم باید قوانین بیمه ای بر آنها حاکم باشد اما قوانین حمایتی در آن رسوخ نموده است. 70 درصد پرداختی صندوق ها از محل حمایت های دولتی و مابقی از محل کسورات بازنشستگی و تامین منابع سرمایه گذاری است.

وی در پاسخ به پرسشی درباره شرایط اداره شرکت های صندوق های بازنشستگی گفت: در صندوق کشوری در سنوات گذشته و به ویژه مدیریت فعلی اصلاحات اساسی برای بازسازی شرکت های زیان ده و کم بازده در حال اجرا است. سرمایه گذاری ها آنچنان جوابگوی حقوق پرداختی بازنشستگان نیست. ولی به نظر می رسد که اصلاحات اساسی در شرکت ها لازم و لازم است و این کار در حال اجرا است.

وی اضافه نمود: شرکت های زیاندهی بوده اند که در چند سال اخیر واگذار و از گردونه شرکت های صندوق خارج شده اند. تامین منابع اقتضا می نماید با واگذاری شرکت ها این اتفاق بیفتد. طبیعتا راهکارهای اساسی در این زمینه در حال اجرا است اما کمی زمانبر است.

مدیر کل فنی صندوق بازنشستگی کشوری در ادامه با بیان اینکه مدرک تحصیلی مشخص کننده گروه شغلی شاغلان است گفت: کسانی که لیسانس دارند در گروه 14 قرار می گیرند و این محاسبات برای همه آنها که 30 سال خدمت دارند و لیسانسه هستند اجرا شده و حقوقشان به حدود 5 میلیون تومان می رسد، اما اگر سابقه مازاد و مدیریتی و غیره داشته باشند به همان نسبت از حقوق بیشتری برخوردار می شوند.

وی در پاسخ به اینکه آیا افزایش شامل مستمری بگیران می گردد؟ گفت: بله بازنشستگان و وظیفه بگیران مشمول این افزایش حقوق هستند. همانطور که گفته شد یک کار ویژه ای انجام شد. احکام افزایش حقوق را صادر کردیم و تمام کوشش همکاران ما در صندوق و سازمان برنامه بر این است که حتما در مهرماه پرداخت گردد.

مدیر کل فنی صندوق بازنشستگی کشوری درباره تاثیر رتبه بندی معلم ها در همسان سازی گفت: رتبه بندی برای معلمان سال گذشته اعمال شد و در محاسبه حقوق معدل همسان سازی دیده شد و در همسان سازی سال جاری هم حقوقشان ترمیم شد. احکام بازنشستگان سال جاری را هم سال آینده صادر می کنیم.

cruisero.ir: کشتی کروز: سفری لوکس و در عین حال مقرون به صرفه به اقیانوس ها

ecods.ir: کد الکترونیک: مجله فناوری و گجت های هوشمند

منبع: جام جم آنلاین
انتشار: 23 فروردین 1401 بروزرسانی: 23 فروردین 1401 گردآورنده: kurdeblog.ir شناسه مطلب: 114597

به "جزئیات همسان سازی حقوق بازنشستگان کشوری ، کف حقوق 3.5 میلیون تومان شد" امتیاز دهید

امتیاز دهید:

دیدگاه های مرتبط با "جزئیات همسان سازی حقوق بازنشستگان کشوری ، کف حقوق 3.5 میلیون تومان شد"

* نظرتان را در مورد این مقاله با ما درمیان بگذارید